Le Campus de la Transition
La Mission :
Promouvoir une transition écologique, économique et humaniste, à l'échelle des enjeux qui boulversent notre siècle et remettre l'économie au service de l'Homme et la Nature en proposant une offre plurielle de formation avec une pédagogie inédite et innovante
"Comprendre pour agir,
former pour transformer"
Un Campus de haut niveau en île de France
Le Campus se situe dans un éco-lieu au sud-est de la Seine et Marne : le Domaine de Forges, un château du XVIIIème siècle au coeur de 12ha de pâturages, bois et vergers. Y sont accueillis des groupes en formation, et où un collectif expérimente un mode de vie sobre et bas-carbone.
La Belle Transition, est le premier opérateur labellisé Campus de la Transition.
Nous utilisons leurs outils pour des formats sur-mesure adaptés à vos besoin
La référence académique
Crée en 2018, le Campus de la Transition fait parti des 3 lieux de référence dans le monde de formation sur la Transition Ecologique qui se distinguent par la capacité à mobiliser la Recherche Universitaire pour les formations et une pédagogie innovante.
Le Campus de la Transition fait des publications et des ouvrages scientifiques. En témoingnent collectition du Manuel de la Grande transition et les petits manuels qui ont suivis. Le Manuel de la Grande Transition co-rédigé par 70 enseignants - chercheurs est issu d’une commande du Ministère de l’Enseignement Supérieur.
Un réseau d'experts
Le Campus de la Transition est au coeur d'un réseau d'expert.es reconnu.es qui aborde les grands enjeux de la transition écologique
Nous sollicitons ce réseau si besoin pour vos interventions
La méthode des 6 portes
Comment La Belle transition utilise cette méthode ?
Pour faire comprendre l'aspect systémique des enjeux et ouvrir des perspectives
Ce qui constitue généralement les trajectoires RSE des organisations correspond généralement à une seule porte de cette matrice.
C'est un réponse aux enjeux géophysiques de la planètes. Mais cela ne répond pas aux 5 autres types d'enjeu que les 5 portes soulèvent.
Pour dépasser l'approche en silo
À une direction ou un poste correspond souvent un porte.
Passer son sujet par les 6 portes permet d'enrichir la reflexion et d'apporter des solutions avec une vision globale en dépassant les silos
La pédagogie Tête Corps Coeur
Cette pedagogie mobilise d'autres façons d'apprendre au delà de l'approche cérabrale pour une compréhension et une transformation plus puissante
